Documentazione
Qualità e processi garantiti.
La qualità dei prodotti e dei processi di lavorazione SERplast srl è garantita da i più importanti enti certificatori. Clicca sulle immagini per scaricare i documenti in formato .pdf. Per una copia delle nostre autorizzazioni provinciali al recupero mandaci una richiesta e ti risponderemo il prima possibile.

Politica aziendale
Whistleblowing
In S.E.R. Plast s.r.l. è operativo un sistema di segnalazione, attivabile sia dai dipendenti che da soggetti esterni, relativo a eventuali inosservanze della legge, delle regole interne e del Codice Etico, nonché a temi riconducibili al Sistema di Controllo Interno, all’Informativa Societaria, alla Responsabilità Amministrativa della società (D. Lgs. n. 231/01), a frodi e conflitti di interesse. Questa procedura detta di “Whistleblowing”, rinnovata nel gennaio 2020, assicura il massimo grado di confidenzialità e riservatezza nel trattamento delle comunicazioni ricevute, a tutela del segnalante e del segnalato.
I destinatari del Codice sono tenuti a segnalare le eventuali potenziali violazioni o inosservanze della legge, della normativa interna e del Codice Etico, di cui siano a conoscenza, utilizzando uno dei seguenti canali:
- la piattaforma informatica Comunica Whistleblowing garantisce la sicurezza e la protezione dei dati e la riservatezza delle informazioni, attraverso un sistema avanzato di criptazione delle comunicazioni e del database, in linea con quanto previsto dalla normativa di riferimento. Tale canale, che assicura la riservatezza dell’identità del segnalante, l’archiviazione sicura dei documenti trasmessi e caricati e la gestione riservata dei processi di analisi e gestione, è pertanto ritenuto preferenziale rispetto agli altri;
- posta elettronica, all’indirizzo mail odv.serplast@aceaspa.it
- posta ordinaria con indicazione “Riservata”, all’indirizzo della sede legale di S.E.R. PLAST S.R.L. – CONTRADA STAMPALONE, SNC – 64036 CELLINO ATTANASIO (TE)
Le segnalazioni non attinenti a eventuali inosservanze di leggi, regole interne e Codice Etico non saranno in alcun modo considerate.
Modello organizzativo 231